Exekutívny koučing

SPREVÁDZANIE.
KOMUNIKÁCIA.
ZMENA.
ÚČINOK.

EXEKUTÍNY KOUČING PRE SPOLOČNOSTI

Ste profesionál - ja tiež

Koučing pre mňa znamená: výmena medzi profesionálmi.

Odborné znalosti, ktoré do svojho spoločného procesu vnášam, sú okrem klasického koučingu aj moje dlhoročné skúsenosti ako senior profesionál v oblasti personálneho a projektového riadenia. Ste rovnako profesionálny - vo svojej špecializovanej oblasti, ako čerstvý alebo skúsený manažér vo vašej spoločnosti.

Moje koučingové zameranie je na vedenie, komunikáciu a zmeny. V procese koučovania profitujete z mojej trénovanej externej perspektívy, objektivity, ktorú mám ako outsider, a mojej schopnosti analyzovať zložité situácie a profesionálne vás podporovať pri vývoji vlastných stratégií riešenia. Samozrejme sa vždy môžete spoľahnúť na moju diskrétnosť a dôvernosť.

AKÚTNY A PREVENTÍVNY BIZNIS KOUČING
Pre koho a kedy je môj koučing nápomocný?

Podporujem vás v rozpoznávaní a využívaní vašich vlastných silných stránok. Spoločne analyzujeme vaše vedenie a štýl komunikácie. Ako tréner vám ponúkam možné alternatívy, zmenu pohľadu a možnosti konať.

Nebude to pohodlné, pretože vás nemôžem zbaviť nijakej práce ani zodpovednosti. Koučing znamená prácu pre nás oboch.

Tu vám ukážem niekoľko príkladných situácií, v ktorých vás môže obchodný koučing podporiť. Ak máte akékoľvek otázky, napíšte mi e-mail, čoskoro sa s vami spojím.

Kontaktujte ma

leadership zručnosti
Vaša prvá alebo hlavná leadership rola. Chceli by ste prispieť k úspechu spoločnosti motivovaným tímom a hľadáte podporu pri lepšom - alebo ešte lepšom - využití vašich silných stránok.

komunikácia
Po zmene organizácie spoločnosti nastali v tíme ťažkosti. Ciele sa nedosahujú - alebo už nemôžete dosiahnuť svojich zamestnancov.

vyriešte protichodné ciele
V novovytvorenej role manažmentu ste zodpovední za ďalší rozvoj procesného reťazca. Vaša nová pozícia a neznáme procesy si vyžadujú profesionálnu koordináciu. Vďaka zručnostiam naučeným v koučovaní budete môcť vziať svoj tím so sebou a vyhnúť sa konfliktom.

zameranie
Projekt sa vymkne spod kontroly a vyvíja sa inak, ako sa plánovalo. Zložitosť a konfliktná oblasť napätia sťažujú sústredené a prísne riadenie projektu. Už viac nevidíte.

Najmä pre projektových manažérov v (medzinárodných) maticových organizáciách môže byť ťažké zostať sústredený a sledovať veci.

Neskončili ste na tejto stránke náhodou, však?

Ak hľadáte profesionálnu podporu pri svojich riadiacich úlohách, som na vašej strane. Stále si nie ste istí, či vám môžem pomôcť? Potom sa tu dozviete viac o mojom koučovacom prístupe:

Podporujem vás v získavaní odstupu. Pre seba a pre situáciu, v ktorej ste (uviazli). Prehľad je z odstupu jednoduchší.
Pomôžem vám s profesionálnymi metódami, aby ste jasnejšie rozpoznali a použili vaše silné stránky, talenty a zdroje.
Na vašu situáciu sa pozerám aj z mojej perspektívy skúseného HR a projektového manažéra.
Zmena bola úspešná! Máme na mysli cieľ. Krok za krokom zavádzame kroky zmeny, ktoré na seba nadväzujú a bezpečne vedú k požadovanému výsledku.
Podporujem vás pri vývoji vašich vlastných riešení.
Pravidelné spätné väzby zaisťujú prenos našich výsledkov koučovania do vášho pracovného života.